Здравейте,
Интересувам се дали при прекратяване на трудов договор да речем 6 месеца преди забременяване НОИ смята 24 месеца назад от датата на забременяване или последните трдудово осигурени 24 месеца. Т.е ако не работиш полагат ли ти се тези помощи на базата на осигурителния доход от последното работно място. Хиляди благодарности
- Дата и час: 12 Дек 2024, 18:08 • Часовете са според зоната UTC + 2 часа [ DST ]
Майчинство при прекратяване на трудов договор
Правила на форума
Правила на форума
Темите в този раздел на форума могат да бъдат само на български език, изписани на кирилица. Теми и мнения по тях, изписани на латиница, ще бъдат изтривани.
Темите ще съдържат до 50 страници. Мненията над този брой ще бъдат премествани в друга тема-продължение, със същото заглавие, като последното мнение от старата тема ще съдържа линк към новата, а първото мнение от новата - линк към старата.
Правила на форума
Темите в този раздел на форума могат да бъдат само на български език, изписани на кирилица. Теми и мнения по тях, изписани на латиница, ще бъдат изтривани.
Темите ще съдържат до 50 страници. Мненията над този брой ще бъдат премествани в друга тема-продължение, със същото заглавие, като последното мнение от старата тема ще съдържа линк към новата, а първото мнение от новата - линк към старата.
|
|
|
3 мнения
• Страница 1 от 1
Майчинство при прекратяване на трудов договор
от nadyadan » 17 Дек 2013, 16:04
- nadyadan
- Младши потребител
- Мнения: 10
- Регистриран на: 02 Апр 2013, 17:34
Re: Майчинство при прекратяване на трудов договор
от jimi66 » 17 Дек 2013, 20:32
От 01.01.14г. вече е 18 месеца, а не 24м. Гледа се от датата на настъпване на временната неработоспособност поради бременност и раждане. Когато в рамките на тези 18/24 месеца лицето не е работило, се взема за база МРЗ.
- jimi66
- Младши потребител
- Мнения: 88
- Регистриран на: 27 Дек 2012, 12:25
Re: Майчинство при прекратяване на трудов договор
от nadyadan » 07 Яну 2014, 19:45
Здравейте,
Благодаря за отговора. Последно да попитам времената неработоспособност се зачита от датата на термина или от 45 дена преди това. Също така искасх да попитам ако назначението на новата работа е в 4-5 месец от бременността има ли проблем?
Поздрави
Благодаря за отговора. Последно да попитам времената неработоспособност се зачита от датата на термина или от 45 дена преди това. Също така искасх да попитам ако назначението на новата работа е в 4-5 месец от бременността има ли проблем?
Поздрави
- nadyadan
- Младши потребител
- Мнения: 10
- Регистриран на: 02 Апр 2013, 17:34
3 мнения
• Страница 1 от 1
|
|
|
Кой е на линия
Потребители разглеждащи този форум: 0 регистрирани и 10 госта