Освобождаване от работа на срочен договор и обезщетение

[koito_trqbva]

Здравейте,

Моля за становище по следния казус:

Срочният ми договор по чл. 68 от КТ изтича на 31.10.2013. Срочният договор е преподписван периодично през 6 месеца и преди поредното преподписване - не желая да го подновявам.

По кой член трябва да ме освободят, за да получавам 60% от обезщетението за безработица ?

[neutralen]

Начална дата на договора и колко пъти го преподписвахте

[koito_trqbva]

Началната дата на подписване е 02.04.2012 като първоначално е с изпитателен срок до 01.06.2012
След това предподписвам на 01.06 до 01.01.2013
Преподписвам на 01.01.2013 до 01.05.2013 и понеже доколкото знам няма право да се удължава срочен договор на една и съща позиция повече от 3 пъти - на 01.05.2013 преподписвам отново срочен договор на друга подобна длъжност до 31.10.2013 (става въпрос за туристическа фирма).

[koito_trqbva]

Моля за мнение, наистина нямам към кого да се обърна за съвет..

[nikol52100]

По кой член трябва да ме освободят, за да получавам 60% от обезщетението за безработица ?

по чл.325 т.3 КТ - с изтичане на уговорения срок. Имайте предвид, че ако продължите да работите след 31.10.2013 г. за 5 или повече дни без писмено възражение от страна на работодателя Ви, то договорът Ви се превръща в договор за неопределено време.

[koito_trqbva]

Благодаря Ви за съвета nikol52100 !!

Принципно досега почти винаги са ни забавяли и с колегите сме преподписвали допълнителните споразумения за удължаване на договора със задна дата - предполагам, че от фирмата разчитат, че няма да мине проверка , понеже са ни бавили с повече от 3 дни, но.... късмет за тях..

Имам и допълнителен въпрос - понеже от личен състав ме "посъветваха" да напиша молба - цитирам "че не желая договорът ми да бъде продължаван" , която да бъде подписана от прекия ми ръководител - това уловка ли е, за да ме освободят по "взаимно съгласие"....?

Има ли нужда реално от такъв документ или просто мога да изискам да ме освободят по чл. 325 т.3. от КТ с изтичане на срока на договора и всичко да приключи? Или да напиша в молбата, че искам да бъда освободена по горепосоченият член, поне да го имам черно на бяло ?

Извинете ме, че питам и отново Ви благодаря !

[nikol52100]

Има ли нужда реално от такъв документ не, или просто мога да изискам да ме освободят по чл. 325 т.3. от КТ с изтичане на срока на договора и всичко да приключи?-да