Прекратяване на трудово правоотношение

[m_papadaki]

Здравейте,

Бих искала да ми дадете съвет относно следиия казус:
Работя в банкова институция, но желая да напусна. В момента се намирам в болничен, който се очертава да е продължителен,т.е. болничният ще бъде продължен чрез комисия. Тъй като съм студент редовно образование и изпитвам затруднения, възможно ли е да се позова на член от Кодекса на труда и да напусна без необходимото три месечно предизвестие:
Чл. 327. (Изм. - ДВ, бр. 100 от 1992 г.) Работникът или служителят може да прекрати трудовия договор писмено, без предизвестие, когато:
1. (Изм. - ДВ, бр. 100 от 1992 г.) не може да изпълнява възложената му работа поради заболяване и работодателят не му осигури друга подходяща работа съобразно предписанието на здравните органи;
6. (изм. - ДВ, бр. 25 от 2001 г., в сила от 31.03.2001 г.) продължава образованието си в учебно заведение на редовно обучение или постъпва на редовна докторантура;
Подаването на молба по време на болничен, възможно ли е и дали работодателят ще е в състояние да ме освободи през неговия преиод или е необходимо болничният да изтече ?
Благодаря Ви предварително!
Лек ден!

[monteskio]

Здравейте,

Принципно е възможно работникът да подаде молба за прекратяванена трудовия си договор, когато ползва отпуск, независимо какъв вид е той. Обратно - работодателят не може, освен ако изпълни определени изисквания посочени в КТ относно превенцията при уволнение. За първото посочено основание от вас - по болест е от значение вида на болестта и дали е възможно въобще да изпълнявате някаква работа, защото както сама сте прочели не е важно само да сте болна, а и работодателя да не ви предложи работа, която е подходяща за вас. В случай, че с оглед на заболяването ви работодателят няма обективната възможност да ви предложи такава работа, въпреки желанието му, то тогава можете да се възползвате от тази възможност.
По отношение на втората постановка - категорично не. Това е опция само за работници, които са били ученици и са били приети да следват редовно или студенти, които са били задочно и се прехвърлят задочно, както и за докторантурата. В дадения случай, вие сте редовно обучение, поради което тази хипотеза не може да се отнася за вас.


УСПЕХ !

[m_papadaki]

Благодаря Ви за информацията!!!

С пожелание за лек и успешен ден!