Привет! Искам да попитам относно следната ситуация: директор на държавна агенция иска тълкувателно решение на ВАС, като казва, че ако съдът се произнесе в полза на агенцията, съкратените служители повече няма да могат да печелят делата си срещу нея. Като довод въпросният субект изтъква, че делата се печелят на втора инстанция и че в повечето случаи казусът бил един и същ.
Също така, ако делото е спечелено на втора инстанция (СГС) и въззиваемата страна обжалва пред ВКС каква е съдебната практика в тези случаи? ВКС потвърждава ли решенията на СГС или ще се влияе от евентуалното тълкувателно решение на ВАС, ако въобще се издаде такова?
Благодаря предварително на всички, споделили мнението си!
- Дата и час: 29 Ное 2024, 21:06 • Часовете са според зоната UTC + 2 часа [ DST ]
Тълкувателно решение на ВАС по трудово дело
Правила на форума
Правила на форума
Темите в този раздел на форума могат да бъдат само на български език, изписани на кирилица. Теми и мнения по тях, изписани на латиница, ще бъдат изтривани.
Темите ще съдържат до 50 страници. Мненията над този брой ще бъдат премествани в друга тема-продължение, със същото заглавие, като последното мнение от старата тема ще съдържа линк към новата, а първото мнение от новата - линк към старата.
Правила на форума
Темите в този раздел на форума могат да бъдат само на български език, изписани на кирилица. Теми и мнения по тях, изписани на латиница, ще бъдат изтривани.
Темите ще съдържат до 50 страници. Мненията над този брой ще бъдат премествани в друга тема-продължение, със същото заглавие, като последното мнение от старата тема ще съдържа линк към новата, а първото мнение от новата - линк към старата.
|
|
4 мнения
• Страница 1 от 1
Re: Тълкувателно решение на ВАС по трудово дело
Налице е тълкувателно решение №3 от 10.05.2011 на общото събрание на колегиите на ВАС по приложението на чл.415в от Кодекса на труда,която разпоредба е наказателна.
Не сочите описание на казуса,който има предвид Вашия шеф, за да дадем становище дали визирания от шефа Ви казус може да бъде решаван според посоченото тълкувателно постановление.
Що до инстанционния контрол в гражданското съдопроизводство то той се осъществява от три инстанции -първа ,въззивна и касационна. Като пред касационната инстанция се допуска обжалване на въззивно решение при условията на чл.280 ал.1 и 2 от ГПК.
Съветвам Ви да посочите казуса , който има предвид шефа Ви.
Не сочите описание на казуса,който има предвид Вашия шеф, за да дадем становище дали визирания от шефа Ви казус може да бъде решаван според посоченото тълкувателно постановление.
Що до инстанционния контрол в гражданското съдопроизводство то той се осъществява от три инстанции -първа ,въззивна и касационна. Като пред касационната инстанция се допуска обжалване на въззивно решение при условията на чл.280 ал.1 и 2 от ГПК.
Съветвам Ви да посочите казуса , който има предвид шефа Ви.
- sadiata
- Потребител
- Мнения: 158
- Регистриран на: 05 Авг 2009, 15:50
Re: Тълкувателно решение на ВАС по трудово дело
Трудово-правен е казусът ми. И аз това се очудих, как този "компетентен" шеф говори за ВАС, когато моят казус, ако агенцията обжалва отива във ВКС
- nikits
- Младши потребител
- Мнения: 21
- Регистриран на: 26 Сеп 2009, 16:24
Re: Тълкувателно решение на ВАС по трудово дело
Чудя се от къде да започна
Най-напред кой е директора на агенцията, че да иска ВАС да издава тълкувателни решения? Отделно от това ВАС въобще не може да приема тълкувателни решения относно трудовото законодателство, а само за административното правораздаване!!!
Колективни искове по индивидуални трудови спорове няма. Всеки отделен субект завежда отделно дело, в което всичко подлежи на доказване и съдът решава спора като НЕЗАВИСИМ АРБИТЪР. Трудовите спорове вървят по правилата на родовата подсъдност така: Районен съд -> Окръжен съд /съответно Софийски градски съд/ -> Върховен касационен съд /един за страната /.
Така - ВКС няма практика да отменя или потвърждава решенията на СГС. Просто недоволната страна жали, а ако пробие през производството по допустимост, там ТРИМА СЪДИИ решават спора по същество въз основа на събрания доказателствен материал и конкретните въпроси, по които е допуснато самото касационно обжалване.
Тълкувателно решение № 1 от 19.02.2010 г. на ВКС по тълк. д. № 1/2009 г., ОСГТК - Решенията на ВАС нямат никакво отношение за решаването на делото от ВКС.
Най-напред кой е директора на агенцията, че да иска ВАС да издава тълкувателни решения? Отделно от това ВАС въобще не може да приема тълкувателни решения относно трудовото законодателство, а само за административното правораздаване!!!
Колективни искове по индивидуални трудови спорове няма. Всеки отделен субект завежда отделно дело, в което всичко подлежи на доказване и съдът решава спора като НЕЗАВИСИМ АРБИТЪР. Трудовите спорове вървят по правилата на родовата подсъдност така: Районен съд -> Окръжен съд /съответно Софийски градски съд/ -> Върховен касационен съд /един за страната /.
Така - ВКС няма практика да отменя или потвърждава решенията на СГС. Просто недоволната страна жали, а ако пробие през производството по допустимост, там ТРИМА СЪДИИ решават спора по същество въз основа на събрания доказателствен материал и конкретните въпроси, по които е допуснато самото касационно обжалване.
Тълкувателно решение № 1 от 19.02.2010 г. на ВКС по тълк. д. № 1/2009 г., ОСГТК - Решенията на ВАС нямат никакво отношение за решаването на делото от ВКС.
- munyo
- Нов потребител
- Мнения: 1
- Регистриран на: 28 Яну 2004, 15:56
4 мнения
• Страница 1 от 1
|
|
Кой е на линия
Потребители разглеждащи този форум: 0 регистрирани и 25 госта