Къде е уловката в изчисляването на трудовия стаж

[mosqito]

А защо се обосноваваш с чл. 355 КТ след като има чл. 356:

Чл. 356. (Изм. - ДВ, бр. 100 от 1992 г.) Министерският съвет издава наредба по прилагането на тази глава.

Прочети наредбата и да видим после тя какво казва:

http://lex.bg/laws/ldoc/-551236607

[sunrise]

Аз не знам, как човек с хуманитарно образование и то историко-философско, каквото и да значи това, не може да си разтълкува едно елементарно изречение. Идеята е ,че стажът се изчислява до дни, като се записват годините/пълни, без значение дали са календарни или не/, месеците/Пълни/независимо дали са 28 или 30 дни/ и остатъка в дни. Откъде Ви хрумва, че всичко се обръща в дни и след това се умножава и дели, идея нямам, но Ви гарантирам ,че никъде никой не го изчислява така.
Никъде не пише ,че стажът се превръща в дни и се преизчислява.

[todorb2000]

Аз не знам, как човек с хуманитарно образование и то историко-философско, каквото и да значи това, не може да си разтълкува едно елементарно изречение. Идеята е ,че стажът се изчислява до дни, като се записват годините/пълни, без значение дали са календарни или не/, месеците/Пълни/независимо дали са 28 или 30 дни/ и остатъка в дни. Откъде Ви хрумва, че всичко се обръща в дни и след това се умножава и дели, идея нямам, но Ви гарантирам ,че никъде никой не го изчислява така.
Никъде не пише ,че стажът се превръща в дни и се преизчислява.

А именно, че сте юрист, следва се точния смисъл, изписан в изречението.
Останалото е интерпретация.

[Standbay]

Тодоре, а дай инфо да ти го сметнем тоя трудов стаж, че много стана вече - две страници тема за нещо елементарно

[todorb2000]

Така, както е записано в чл.355 от Кодекса на труда до предпоследната ал.4 излиза, че 1 календарна година трудов стаж е равна на 12 календарни месеца трудов стаж, и също е равна на 365 (366) календарни дни трудов стаж. Мисля, че това е безспорно.