начало

Правна уредба на споразуменията за избор на съд по граждански и търговски дела Правна уредба на споразуменията за избор на съд по граждански и търговски дела

Обещетение

Трудовоправни казуси
Правила на форума
Правила на форума
Темите в този раздел на форума могат да бъдат само на български език, изписани на кирилица. Теми и мнения по тях, изписани на латиница, ще бъдат изтривани.
Темите ще съдържат до 50 страници. Мненията над този брой ще бъдат премествани в друга тема-продължение, със същото заглавие, като последното мнение от старата тема ще съдържа линк към новата, а първото мнение от новата - линк към старата.


Обещетение

Мнениеот katq68 » 27 Сеп 2009, 16:37

Здравейте,

имам 1 година и 8 месеца работни, преди това съм позлвала платената борса от 4 месеца. След съкращението ми 30.09.2009 ще имам ли право на платена борса?

Благодаря.
katq68
Нов потребител
 
Мнения: 2
Регистриран на: 27 Сеп 2009, 16:33

Re: Обещетение

Мнениеот katq68 » 29 Сеп 2009, 16:33

Ще може ли някой да ми отговори?
katq68
Нов потребител
 
Мнения: 2
Регистриран на: 27 Сеп 2009, 16:33

Re: Обещетение

Мнениеот devilchos » 29 Сеп 2009, 16:38

Чл. 54а. (Нов - ДВ, бр. 1 от 2002 г.) (1) (Изм. - ДВ, бр. 115 от 2004 г., бр. 105 от 2006 г., бр. 109 от 2008 г., в сила от 1.01.2009 г.) Право на парично обезщетение за безработица имат лицата, за които са внесени или дължими осигурителни вноски във фонд "Безработица" най-малко 9 месеца през последните 15 месеца преди прекратяване на осигуряването и които:

1. (изм. - ДВ, бр. 109 от 2008 г., в сила от 1.01.2009 г.) имат регистрация като безработни в Агенцията по заетостта;

2. (изм. - ДВ, бр. 105 от 2006 г.) нямат отпусната пенсия за осигурителен стаж и възраст или професионална пенсия за ранно пенсиониране;

3. не упражняват трудова дейност, за която подлежат на задължително осигуряване по чл. 4.

(2) (Нова - ДВ, бр. 105 от 2006 г.) За придобиване право на парично обезщетение по ал. 1 се зачита и времето:

1. на платен и неплатен отпуск за отглеждане на дете;

2. на платените и неплатените отпуски за временна неработоспособност и за бременност и раждане;

3. на неплатения отпуск до 30 работни дни през една календарна година;

4. зачетено за осигурителен стаж по законодателството на друга държава на основание на международен договор, по който Република България е страна.

(3) (Предишна ал. 2 - ДВ, бр. 105 от 2006 г.) Паричното обезщетение за безработица се отпуска въз основа на заявление до териториалното поделение на Националния осигурителен институт.

devilchos
Потребител
 
Мнения: 101
Регистриран на: 03 Апр 2005, 19:10

Re: Обещетение

Мнениеот tanita123 » 01 Окт 2009, 14:13

да можеш
tanita123
Нов потребител
 
Мнения: 4
Регистриран на: 01 Окт 2009, 13:54


Назад към Трудово право


Кой е на линия

Потребители разглеждащи този форум: Bing [Bot] и 29 госта


cron