начало

Адвокатка е била задържана, докато защитава ЧСИ Адвокатка е била задържана, докато защитава ЧСИ

престой не по вина на работника

Трудовоправни казуси
Правила на форума
Правила на форума
Темите в този раздел на форума могат да бъдат само на български език, изписани на кирилица. Теми и мнения по тях, изписани на латиница, ще бъдат изтривани.
Темите ще съдържат до 50 страници. Мненията над този брой ще бъдат премествани в друга тема-продължение, със същото заглавие, като последното мнение от старата тема ще съдържа линк към новата, а първото мнение от новата - линк към старата.


престой не по вина на работника

Мнениеот fester1 » 02 Май 2007, 12:34

Във връзка с изборите на 20.05. следващият ден е неучебен. Директор ми зададе въпроса възможно ли е за неучебния ден да бъде приложен чл. 267, ал. 1 КТ и той да се счита за ден на престой не по вина на работника. Леко се слисах, защото знам, че в практиката на училищата това досега не е правено. Но знам също, че е голям проблем да се дава платен отпуск на целия колектив, който често не е съгласен да "жертва" един ден от годишния си платен отпуск.
И така, приложим ли е в случая чл. 267, ал. 1 КТ???
fester1
Потребител
 
Мнения: 245
Регистриран на: 08 Дек 2006, 15:25

Мнениеот Never » 02 Май 2007, 15:57

В конкретния случай, не, не е приложима посочената разпоредба.
Прочетете практиката към посочената разпоредба.
Never
Младши потребител
 
Мнения: 85
Регистриран на: 13 Мар 2007, 17:42


Назад към Трудово право


Кой е на линия

Потребители разглеждащи този форум: Google [Bot] и 35 госта


cron