forum.lex.bg

Здравейте! Имам нужда от съвет или идея относно напускане по срочен ТД, на който съм назначена по чл. 68,ал.1,т.2. В този ТД пише, че се сключва за срок до 30,06,2014 със срок на изпитване 6 месеца (без да е упоменато, че е във връзка с чл.70) и срокът на предизвестие на прекратяване е еднакъв за двете страни ( без да е уточнено в полза на кого и колко е срокът).
Въпросът ми е мога ли да напусна с по-малко предизвестие от установеното по чл.68-3 месеца, като се има предвид, че пише, че съм на изпитателен срок, а не е упоменато по кой член, и как може най-бързо да ми бъде прекратено трудовото правоотношение? Моля за съдействие. Благодаря!