Чл.327 - въпрос
Публикувано на: 22 Яну 2013, 15:17Здравейте,
Имам следния казус - напускам по чл.326 с предизвестие, доесега съм бил на безсрочен трудов договор. След като премислих нещата обаче, за да мога да взимам 60% обезщетение, реших, че може би ще е по-добре да напусна по чл.327 т.2, тъй като така или иначе редовно ни бавят заплатите с по няколко дни.
Въпроса ми е - мога ли да напусна по чл.327 при положение че в момента съм в предизвестие? Това, че напускам по чл.327 ще има ли някакви последици за фирмата?(не искам да има).
И още един въпрос - обезщетението от 60% кой точно го плаща - работодателя или НОИ.
Благодаря предварително!
Имам следния казус - напускам по чл.326 с предизвестие, доесега съм бил на безсрочен трудов договор. След като премислих нещата обаче, за да мога да взимам 60% обезщетение, реших, че може би ще е по-добре да напусна по чл.327 т.2, тъй като така или иначе редовно ни бавят заплатите с по няколко дни.
Въпроса ми е - мога ли да напусна по чл.327 при положение че в момента съм в предизвестие? Това, че напускам по чл.327 ще има ли някакви последици за фирмата?(не искам да има).
И още един въпрос - обезщетението от 60% кой точно го плаща - работодателя или НОИ.
Благодаря предварително!
