ЧЛ.156, ал.2 от КТ
Публикувано на: 21 Фев 2011, 21:00Здравейте! Ситуацията е следната: лице съг. чл.156, ал 2 от КТ и
НАРЕДБА ЗА ОПРЕДЕЛЯНЕ НА ВИДОВЕТЕ РАБОТИ, ЗА КОИТО СЕ УСТАНОВЯВА ДОПЪЛНИТЕЛЕН ПЛАТЕН ГОДИШЕН ОТПУСК има определен допълнителен платен год. отпуск в размер на 18 раб.дни. През 2010 год. то е било 6 месеца в болнични. Дава ли чл.4, ал.3 от гореспоменатата наредба правото доп.пл.год. отпуск да се намали съгл. реално отработеното време на 9 кал. дни.
Чл. 4. (3) Когато работникът или служителят работи по-малко от срока по ал. 2, размерът на допълнителния платен годишен отпуск се определя пропорционално на отработеното време.
НАРЕДБА ЗА ОПРЕДЕЛЯНЕ НА ВИДОВЕТЕ РАБОТИ, ЗА КОИТО СЕ УСТАНОВЯВА ДОПЪЛНИТЕЛЕН ПЛАТЕН ГОДИШЕН ОТПУСК има определен допълнителен платен год. отпуск в размер на 18 раб.дни. През 2010 год. то е било 6 месеца в болнични. Дава ли чл.4, ал.3 от гореспоменатата наредба правото доп.пл.год. отпуск да се намали съгл. реално отработеното време на 9 кал. дни.
Чл. 4. (3) Когато работникът или служителят работи по-малко от срока по ал. 2, размерът на допълнителния платен годишен отпуск се определя пропорционално на отработеното време.