начало

Правна уредба на споразуменията за избор на съд по граждански и търговски дела Правна уредба на споразуменията за избор на съд по граждански и търговски дела

Прекратяване на ТД преди започване на работа

Трудовоправни казуси
Правила на форума
Правила на форума
Темите в този раздел на форума могат да бъдат само на български език, изписани на кирилица. Теми и мнения по тях, изписани на латиница, ще бъдат изтривани.
Темите ще съдържат до 50 страници. Мненията над този брой ще бъдат премествани в друга тема-продължение, със същото заглавие, като последното мнение от старата тема ще съдържа линк към новата, а първото мнение от новата - линк към старата.


Прекратяване на ТД преди започване на работа

Мнениеот daniela_yordanova » 03 Яну 2011, 02:42

Здравейте,

Имам нужда от съвет по следния казус:

Предстои ми подписване на трудов договор, което трябва да стане в уговорен срок. Междувременно очаквам оферта от друго работно място, която ще получа след подписването на договора, но преди да съм започнала работа.

Какви биха били правните последици, ако пожелая да прекратя договора, преди уговорения срок за започване на работа?

Благодаря предварително за съдействието!
daniela_yordanova
Нов потребител
 
Мнения: 2
Регистриран на: 03 Яну 2011, 02:26

Re: Прекратяване на ТД преди започване на работа

Мнениеот nk7702n » 03 Яну 2011, 10:43

Честита Нова година, госпожо Йорданова! Съгласно нормата на чл. 63 ал.3 от КТ, ако след получаване на документите - екзумпляр от трудовия договор, подписан с работодателя, и копие от уведомлението до НАП, работникът не се яви да започне изпълнение на трудовите си задължения в едноседмичен срок, то трудовото правоотношение се счита за невъзникнало! Тоест, в рамките на този срок и преди да сте започнали работа, Вие можете да се откажете и да отидете да работите където си пожелаете, без никакви усложнения за Вас!
Успех Ви пожелавам!
nk7702n
Старши потребител
 
Мнения: 6457
Регистриран на: 01 Юли 2010, 11:02

Re: Прекратяване на ТД преди започване на работа

Мнениеот daniela_yordanova » 03 Яну 2011, 15:35

Много Ви благодаря за разяснението!

Успешна Нова година и на Вас!
daniela_yordanova
Нов потребител
 
Мнения: 2
Регистриран на: 03 Яну 2011, 02:26


Назад към Трудово право


Кой е на линия

Потребители разглеждащи този форум: 0 регистрирани и 46 госта


cron