forum.lex.bg

o

yoliiii написа:......той взел оборота който се равнявал на очакваните пари за заработеното по неговите изчисления, но не и на работодателя и напуснал без предупреждение, което не дължал поради липсата на писмен документ.Интересува ме може ли по някакъв начин да докаже при евентуално дело за кражба, че работодателя му дължи тези пари.Той можел да се обърне към инспекцията по труда, но не е искал да притеснява работодателя, а само да приключи отношенията им без финансова загуба за него.

Грешка....

При евентуално завеждане на дело от работодателя за кражба, обвинения няма как / нито с писмени, нито с гласни доказателства/ да докаже наличие на трудови правоотношения и от там произтичащото задължение за изплащане на трудово възнаграждение, след като не е потърсил намесата на единствения компетентен за това държавен орган - инспекцията по труда , която има право да обявява съществуването на трудови правоотношения без да е сключен трудов договр.
Д.Марков

Ха-ха-ха, ама тоя твой приятел много хитър бе. Ако собствениккът е присъствал щеше сигурно и един бой да му хвърли, пък ако и дъщеря му беше там .... и всичко за да си вземе каквото му се полага, да не си помислите нещо друго

Ама от друга страна как т.нар. работодател ще доказва кражба в съда?