НЕПРАВОМЕРНО УВОЛНЕН а сега?
Публикувано на: 18 Дек 2008, 12:53Здравейте, на 15/12 бях уволнен НЕПРАВОМЕРНО, как се процедира от тук на сетне.?
Ще прикача,всички документи,като договор, заповедта за прекратяване и .т.н.т. Но по-накратко:
*Назначен съм със срочен трудов договор от 26.05.2008г.,които влиза в сила.т.е започвам работа ОТ 03.06.2008г.За срок от 6 месеца!
*Онзи ден ми се обадиха от офиса в София,да отида просто ей така,да се видим да обсъдим,предстоящите за 2009г. неща..ОК на 15.12 пристигам в офиса и ми връчват заповедта,КОЯТО АЗ НЕ ПОДПИСАХ,която пък влиза в сила от 16.12.
*Те се обосноваха факта,че съм ползвал 5 дни платен отпуск и 5 дни болничен(2 от които работих,понеже се възтанових по-бързо).Които 10 дни се прибавяли към пробния срок от 6 месеца.
*През периода на работа във фирмата,не съм получавал никакви ИНДИКАЦИИ,камо ли писмени предупреждения за УВОЛНЕНИЕ.
Благодяря на всички предварително!Ако някой иска подробните документи да напише e-mail а си и ще ги пусна!
Ще прикача,всички документи,като договор, заповедта за прекратяване и .т.н.т. Но по-накратко:
*Назначен съм със срочен трудов договор от 26.05.2008г.,които влиза в сила.т.е започвам работа ОТ 03.06.2008г.За срок от 6 месеца!
*Онзи ден ми се обадиха от офиса в София,да отида просто ей така,да се видим да обсъдим,предстоящите за 2009г. неща..ОК на 15.12 пристигам в офиса и ми връчват заповедта,КОЯТО АЗ НЕ ПОДПИСАХ,която пък влиза в сила от 16.12.
*Те се обосноваха факта,че съм ползвал 5 дни платен отпуск и 5 дни болничен(2 от които работих,понеже се възтанових по-бързо).Които 10 дни се прибавяли към пробния срок от 6 месеца.
*През периода на работа във фирмата,не съм получавал никакви ИНДИКАЦИИ,камо ли писмени предупреждения за УВОЛНЕНИЕ.
Благодяря на всички предварително!Ако някой иска подробните документи да напише e-mail а си и ще ги пусна!