начало

Тълкувателното решение: Давността тече за всяка вноска по кредита от падежа й Тълкувателното решение: Давността тече за всяка вноска по кредита от падежа й

УСЛОЖНЕНИЯ ПРИ НАПУСКАНЕ НА РАБОТА

Трудовоправни казуси
Правила на форума
Правила на форума
Темите в този раздел на форума могат да бъдат само на български език, изписани на кирилица. Теми и мнения по тях, изписани на латиница, ще бъдат изтривани.
Темите ще съдържат до 50 страници. Мненията над този брой ще бъдат премествани в друга тема-продължение, със същото заглавие, като последното мнение от старата тема ще съдържа линк към новата, а първото мнение от новата - линк към старата.


УСЛОЖНЕНИЯ ПРИ НАПУСКАНЕ НА РАБОТА

Мнениеот gaara » 17 Апр 2008, 20:39

Подадох молба за напускане на работа с предизвестие 1месец.
след з дни излязох в болнични,ако отида в счетоводството след 1 месец за да ми подпишат трудовата книжка имат ли право да ми откажат и защо?
ТОЕСТ КАК МЕСЕЦ СЛЕД ПРЕДИЗВЕСТИЕТО МИ МОГАТ ДА МЕ МОТАЯТ
gaara
Нов потребител
 
Мнения: 1
Регистриран на: 17 Апр 2008, 20:26

Роси Габрово

Мнениеот rosi_gb » 18 Апр 2008, 09:57

Смятам, че нямат основание да Ви "мотаят", стига болничният Ви да е преди края на срока на предизвестието, т.к. ако изтиче предизвестието и Вие сте в болничен не могат да Ви прекратят трудовия договор.

Трудовият договор се прекратява /писмено/ - с изтичане на срока на предизвестието - чл. 335, ал. 2, т. 1 КТ.
rosi_gb
Младши потребител
 
Мнения: 20
Регистриран на: 16 Апр 2008, 16:32

Мнениеот tania_gan » 19 Апр 2008, 21:28

Трудовия договор се прекратява веднага след изтичането на предизвестието,няма значение че лицето е в болнични.болничните ще се изплащат на лицето и след освобождаването му до 75календарни дни.
tania_gan
Младши потребител
 
Мнения: 35
Регистриран на: 19 Апр 2008, 16:11


Назад към Трудово право


Кой е на линия

Потребители разглеждащи този форум: 0 регистрирани и 64 госта


cron