Страница 1 от 1

забавяне на заплата

МнениеПубликувано на: 20 Дек 2007, 12:58
от vanche_i
Въпросът ми е следния: по граждански договор е упоменато, че заплатата ми трябва да се превежда до 15-то число, а все още не съм я получила. Какви действия мога да предприема в случая, в смисъл това основание ли е за прекратяване на този договор от моя страна?
Предварително Ви благодаря!

МнениеПубликувано на: 20 Дек 2007, 13:04
от barri
Да

МнениеПубликувано на: 20 Дек 2007, 13:27
от vanche_i
Много благодаря barry!

МнениеПубликувано на: 20 Дек 2007, 18:17
от barri
ЧЛ. 327, т.2 КТ-можете без предизвестие да прекратите договора си.

МнениеПубликувано на: 20 Дек 2007, 18:31
от REVOLUTION
barri написа:ЧЛ. 327, т.2 КТ-можете без предизвестие да прекратите договора си.


:wink:
Договорът не е трудов…

1

МнениеПубликувано на: 21 Дек 2007, 09:03
от marter
А какво точно пише в гражданския Ви договор? Писани ли са някакви неустойки при неизпълнение на задължението на една от страните? Какви са клаузите за предварително прекратяване ?