forum.lex.bg

Никога не ми е хрумвало, че може да изникне такъв въпрос, но все пак: имат ли право стачкуващите на законоустановената си почивка при положение, че са на работните си места?
За мен въпроса е абсурден. След като не полагат труд каква почивка?
Но все пак...
Не съм учител, не бързайте да ме упреквате

Днес вече ме питаха Смешно наистина...
Може и да не съм права, но си мисля, че следва да ползват почивки. ЗУКТС казва, че "Докато трае стачката, работниците са длъжни да бъдат в предприятието през установеното за тях работно време ." А установеното за тях работно време е онова, което е фиксирано в трудовия договор и чието разпределение е регламентирано в правилника за вътрешния трудов ред. Почивките пък от своя страна не се включват в работното време (КТ). При това положение, позволявам си да мисля, че те са длъжни да присъстват на работното си място в установеното за тях чрез правилника работно време, т.е. да си ползват почивките.
Ама от друга страна пък, като не работят, от какво си почиват?!

Ехееееееее!
Браво!
Намерихте за какво да се хванете!
Имали ли право стачкуващите на почивка по време на стачка... Ха- ха.

Zapetaia, аз не съм "се хванал" за този въпрос. Той е съвсем конкретно поставян и то неведнъж. Абсурден е и затова не съм предполагал, че може да възникне, но явно може. А право на почивка се оказа, че имат. Голяма веселба...

Здравейте, аз пък съм учител. От понеделник в училището, в което работя ще започне ефективна стачка и както винаги се опитват да ни обвият в информационна мъгла. При поставените ни условия, горе-долу при посещение до тоалетна ще бъдем вече в нарушение, така че въпросът с почивката няма за какво да се коментира. По-скоро аз имам въпрос:
Как се тълкува "работниците са длъжни да бъдат в предприятието ..." (чл.12 от ЗУКТС)?
Колективът ни е от около 50 учители, очаква се да стачкуват около 40 човека и ни се налага изискване да не напускаме учителската стая - помещение от около 40 кв.м. за т.нар. работно време от 8 часа!

А имат ли право на възнаграждение стачкуващите? Сега плашат учителите, че няма да им се заплатят дните, през които са стачкували.

стачкуващите, разбира се, нямат право на възнаграждение. това е уточнено в ЗУКТС, то иначе кой ще работи в тая страна . В закона си пише:
" Чл. 18. (1) (Изм. - ДВ, бр. 27 от 1991 г.) Работникът не получава трудово възнаграждение за времето, през което поради участие в стачка е преустановил изпълнението на трудовите си задължения. ...."

И понеже не съм се задълбавала в материята, а явно тук има вещи хора, два въпроса и от мен, така на "прима виста".
1. Заплати не получават , а осигуровки? Ще се дължат ли, при положение ,че нямат трудов доход, но правоотношението си съществува?
2. Ами , ако някой пострада в трапаната в учителската стая, това трудова злополука ли ще се брои?
Ако ми остане време утре, ще се занимая с това.

без да съм юрист, струва ми се, че би трябвало по време на стачки да се дължат осигуровки, защото в
чл. 18 (4) пише:(4) Времето на участие на работниците в законна стачка се зачита за трудов стаж.

Sunrise, тъй като напоследък ми се наложи да се "специализирам" в ЗУКТС, на въпросите:
1.Чл. 18, ал. 3 ЗУКТС
2.Чл. 14 ЗУКТС