forum.lex.bg

Спечелих конкурс за длъжността “инспектор” в едно предприятие. Когато отидох да сключа споразумението по чл. 107 от КТ, за да определим работната заплата, той поиска и вписахме м споразумението срок на изпитване от 3 месеца. Два дни преди изтичане срока на срока, той ми прекрати договора въз основа на чл.71 от КТ. Мислех, че си върша добре работата и се считам за измамена. Имам ли правна възможност да оспоря пред съда прекратяването като незаконосъобразно и да искам да ме върнат на предишната работа? Пред какъв съд трябва да предявя иск и в какви срокове? Ако оспоря прекратяването, какво ще е решението на съда?

А пише ли в договора в чия полза е ?