Страница 1 от 1

Изплащане на трудово възнаграждение след болничен

МнениеПубликувано на: 09 Дек 2005, 16:39
от mcbradata
Помогнете ако някой знае повече подробности. Предполагам, че доста са се е сблъскали с подобен проблем.
След болничен лист за временна нетрудоспособност от 5 дни, какво следва да получа като заплата? Горе-долу процентно колоо трябва да получа за този период.
Питам защото ми удържаха около 40% - което е абсурдно, според мен...
Благодаря предварително

МнениеПубликувано на: 09 Дек 2005, 17:12
от Счетоводителка
за начина на изчисляване на болничните има специална наредба /"за елементите на възнаграждението и за доходите, върху които се правят осигурителни вноски и т.н"./- но базата е 6-месечен период преди болничния, затова дайте цифри за този период.:)

МнениеПубликувано на: 09 Дек 2005, 17:16
от mcbradata
Благодаря за отговора.
В последните 6 месеца лицето е осигурявано в/у 500 лв. Трудов договор, както си трябва.
Благодаря предварително.

МнениеПубликувано на: 12 Дек 2005, 13:22
от Счетоводителка
Потърсих горе-долу такава заплата - работник с 491.84 месечно брутно възнаграждение, 368.88 нетно възнаграждение /след приспадане на осигуровки и данъци/ за шестмесечния период м.05-10.2005, 126 работни дни.
Ако представи болничен през ноември ще получава по 17.57 лв обезщетение за временна нетрудоспособност /и от тази сума не се правят никакви удръжки/, тоест за 5 дни - 87.85 лв, плюс заплатата си за останалите 16 работни дни от месеца.