- Дата и час: 25 Ное 2024, 13:30 • Часовете са според зоната UTC + 2 часа [ DST ]
Дело с работодател
Правила на форума
Правила на форума
Темите в този раздел на форума могат да бъдат само на български език, изписани на кирилица. Теми и мнения по тях, изписани на латиница, ще бъдат изтривани.
Темите ще съдържат до 50 страници. Мненията над този брой ще бъдат премествани в друга тема-продължение, със същото заглавие, като последното мнение от старата тема ще съдържа линк към новата, а първото мнение от новата - линк към старата.
Правила на форума
Темите в този раздел на форума могат да бъдат само на български език, изписани на кирилица. Теми и мнения по тях, изписани на латиница, ще бъдат изтривани.
Темите ще съдържат до 50 страници. Мненията над този брой ще бъдат премествани в друга тема-продължение, със същото заглавие, като последното мнение от старата тема ще съдържа линк към новата, а първото мнение от новата - линк към старата.
|
|
|
5 мнения
• Страница 1 от 1
Дело с работодател
от yoliiii » 16 Юли 2009, 17:44
o
Последна промяна yoliiii на 12 Авг 2009, 16:22, променена общо 1 път
- yoliiii
- Нов потребител
- Мнения: 1
- Регистриран на: 16 Юли 2009, 17:05
Re: Дело с работодател
от Melly » 17 Юли 2009, 10:03
yoliiii написа:......той взел оборота който се равнявал на очакваните пари за заработеното по неговите изчисления, но не и на работодателя и напуснал без предупреждение, което не дължал поради липсата на писмен документ.Интересува ме може ли по някакъв начин да докаже при евентуално дело за кражба, че работодателя му дължи тези пари.Той можел да се обърне към инспекцията по труда, но не е искал да притеснява работодателя, а само да приключи отношенията им без финансова загуба за него.
Грешка....
-
Melly - Старши потребител
- Мнения: 8012
- Регистриран на: 18 Окт 2007, 23:13
- Местоположение: гр. София
Re: Дело с работодател
от dmarkov315 » 17 Юли 2009, 10:35
При евентуално завеждане на дело от работодателя за кражба, обвинения няма как / нито с писмени, нито с гласни доказателства/ да докаже наличие на трудови правоотношения и от там произтичащото задължение за изплащане на трудово възнаграждение, след като не е потърсил намесата на единствения компетентен за това държавен орган - инспекцията по труда , която има право да обявява съществуването на трудови правоотношения без да е сключен трудов договр.
Д.Марков
Д.Марков
- dmarkov315
- Нов потребител
- Мнения: 1
- Регистриран на: 24 Ное 2008, 00:02
Re: Дело с работодател
от realist » 17 Юли 2009, 14:52
Ха-ха-ха, ама тоя твой приятел много хитър бе. Ако собствениккът е присъствал щеше сигурно и един бой да му хвърли, пък ако и дъщеря му беше там .... и всичко за да си вземе каквото му се полага, да не си помислите нещо друго 
- realist
- Младши потребител
- Мнения: 53
- Регистриран на: 16 Дек 2008, 16:24
Re: Дело с работодател
от vetre » 18 Юли 2009, 21:47
Ама от друга страна как т.нар. работодател ще доказва кражба в съда?
- vetre
- Потребител
- Мнения: 388
- Регистриран на: 24 Юли 2008, 20:11
- Местоположение: скапана държава
5 мнения
• Страница 1 от 1
|
|
|
Кой е на линия
Потребители разглеждащи този форум: 0 регистрирани и 62 госта